Att komma tillbaka efter skadan

Två personer som inte längre klarar sina vanliga jobb. Två arbetsgivare och två helt olika sätt att tackla problemen. Leif Fundin skickades ut i arbetslöshet. Torsten Anderssons arbetsgivare tog sitt ansvar för rehabilitering och ordnade en anpassad tjänst åt honom.

juni 2001

Leif blev utslängd från Posten

Leif Fundin lider av en ovanlig ögonsjukdom. Eftersom han inte kan köra lastbil tycker Poståkeriet sig inte ha plats för honom.
Trots fina ord i koncernhandboken om att man vid rehabilitering ska ha tillgång till hela postkoncernens resurser och möjligheter och trots att han inte har några problem att klara arbetsuppgifter framför dator blev han uppsagd.

LÄS MER

Torsten fick en ny chans

I över 30 år har Torsten Andersson jobbat som matros. Stumma järndäck och mycket spring har gett knäna stryk. Men efter tre operationer och nio månaders sjukskrivning är han tillbaka ombord på TT-Lines färja Peter Pan – på en specialtjänst inrättad helt efter hans förutsättningar.

LÄS MER

"Många känner sig utstötta"

– Under 90-talet har arbetsgivarnas intresse för rehabilitering minskat dramatiskt.
Det säger Per Insulander, ombudsman på Seko.

LÄS MER

"Arbetsgivarnas ansvar fungerar inte"

– Det finns en god tanke bakom arbetsgivarnas ansvar för rehabilitering. Men den fungerar inte i praktiken.
Bo Ericson på LO-TCO Rättsskydd säger att arbetsgivarna kan strunta i det ansvar de har enligt lagen, med liten risk för påföljd.

LÄS MER

Lagen ger rätt till rehabilitering

Den som av någon anledning inte klarar sitt vanliga arbete fullt ut har ändå rätt att behålla sin anställning. Det är arbetsgivarens ansvar att hitta arbetsuppgifter som passar – men det finns en gräns för ansvaret.

LÄS MER

Du kan påverka utredningen

Du kan antingen skicka e-post direkt till sjukforsakring@social.ministry.se eller skriva inlägg på det diskussionsforum som öppnats särskilt för detta ändamål: www.sjukforsakring.gov.se/diskussion/diskussion.htm Där kan du också läsa utredningens tankegångar samt tidigare inlägg i debatten.

LÄS MER

ÖVRIGT

KONTAKT

Seko-magasinets webbredaktör